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Unsere Geschichte

 

Bei Zeeman halten wir es gerne einfach. Aber ganz so einfach ist unsere heutige Welt nicht. Zurzeit werden Sachen zu schnell ausgemustert. Und das gilt manchmal auch für Menschen. Dabei sollte unserer Meinung nach jeder immer und überall auf ein lebenswertes Leben bauen können. 

Die Welt aus nächster Nähe verändern.

Bei Zeeman möchten wir uns sichtlich bewegen und dazu einen noch größeren Beitrag leisten. Na klar, die ganze Welt ein bisschen besser machen, das ist schon eine gewaltige Aufgabe für ein einfaches Textilgeschäft wie Zeeman. Wir sehen uns lieber in der Welt hier um uns herum um. Dort können wir etwas bewirken. Für unsere Kunden. Für die Menschen, die bei uns arbeiten. Und für die unmittelbare Umgebung unserer Zeeman-Filialen.   

 

„Wir möchten unseren Kunden etwas bedeuten. Den Menschen, die bei uns arbeiten. Und der unmittelbaren Umgebung unserer Zeeman-Filialen.”

Wir halten alles einfach.

Wir sind der Basic-Favorit und mit über 1300 Filialen in Europa vertreten, also immer irgendwo in der Nähe. Für Menschen, die sich weniger leisten können, aber auch zunehmend für diejenigen, die sich bewusst dafür entscheiden, einfach nicht so viel hinzublättern. Das ist möglich, weil wir zuinig sind (ein typisch niederländisches Wort, mit dem wir ausdrücken, dass wir kostenbewusst und sorgsam sind). Alles einfach halten. Mit zeitlosen Basics für alle. Und das schlägt sich eben in unseren niedrigen Preisen nieder.

 

Was brauche ich wirklich?

Zuinig sein bedeutet viel mehr als nur Geld sparen. Am Anfang steht die Frage: „Was brauche ich wirklich?” Für mich selbst. Für die unmittelbare Umgebung. Und für die Welt. Also die Verwendung hochwertigen Materials. Auch möglichst wenig Materials. Die Sachen Länger behalten.

 

„Zuinig sein bedeutet so viel mehr als nur Geld sparen.”

Wir möchten jeden dabeihaben

Bei Zeeman setzen wir darauf, zuinig zu sein. Daran arbeiten wir hart. Wir fangen dort an, wo wir sichtlich einen Unterschied machen können: bei den Menschen von nebenan. Bei unseren eigenen Mitarbeitern. Bei den Menschen, die unsere Produkte herstellen. Aber auch in den Nachbarvierteln, zu denen wir mit unseren Läden gehören. All diese Menschen möchten wir dabeihaben. Und ihnen eine gute Grundlage bieten.